关于公司《人力资源管理制度》及《员工手册》（第三版）公示的通知公司全体员工： &nb……
作者：中深力 | 发布时间：2022-04-24 | 标签： nbsp 员工 公示 管理部 公司 制度 现将 管理制度 2022 全体
作者：中深力 | 发布时间：2021-03-01 | 标签：
深圳市中深力人力资源管理有限公司2020年7月29日宣
我司于12月25日至27日组织公司全体员工到肇庆……
作者：中深力 | 发布时间：2020-12-28 | 标签： nbsp 七星岩 公司 鼎湖山 全员 岭南 活动 丽萍 名山 同心同力
关于公司《人力资源管理制度》及《员工手册》（第二版）公示的通知公司全体员工： &nb……
作者：中深力 | 发布时间：2020-02-26 | 标签： nbsp 员工 公示 管理部 公司 制度 现将 管理制度 2020 全体
热烈庆祝深圳市中深力人力资源管理有限公司龙华分公司开业大吉
作者：中深力 | 发布时间：2019-12-17 | 标签： 揭牌 龙华 丽萍 董事长 办公地 开业 带领 华区 总经理 女士
——记2018年公司十二周年活动
作者：中深力 | 发布时间：2018-12-17 | 标签： 工作 公司 进行 nbsp 大家 学习 沙井 丽萍 团结 员工
2017年12月9日是深圳市中深力人力资源管理有限公司十一周年纪念日,12月8日到10日公司组织全体员工,由刘丽萍董事长和米玮总经理带队,来到风光旖旎的海滨城市----厦门,三天的游玩，让我们见识了这座美丽的城市，鼓浪屿的海滩、风格独特的别墅、阳光暖照的环岛路都留下了我们的身影……
作者：中深力 | 发布时间：2017-12-14 | 标签： nbsp 我们 鼓浪屿 丽萍 求远 中正 友善 员工 城市 风光旖旎
近日，新疆发布公告，为自治区地矿局、乌鲁木齐高新区、昌吉农科园招聘9名聘任制公务员。……
作者：中深力 | 发布时间：2017-11-29 | 标签：
为了加强员工管理，促使员工自觉遵守劳动纪律，提高工作效率，树立良好企业形象，公司完善了《人力资源和行政管理制度》。
作者：中深力 | 发布时间：2017-07-17 | 标签：
中深力15名志愿者在公司领导的组织下，来到洪湖公园开展捡垃圾志愿服务活动。志愿者统一穿戴义工服饰，拿着工具，沿着公园的道路，分组捡拾纸屑、饮料瓶、烟头等垃圾，尤其对一些隐藏在草丛中的垃圾，进行细致的清理。……
作者：中深力 | 发布时间：2017-05-08 | 标签： 志愿者 垃圾 洪湖 舒心 公园 活动 纸屑 捡拾 饮料瓶 城市环境
经深圳市智兴人力资源实业有限公司（以下简称智兴公司）与深圳市中深力人力资源管理有限公司（以下简称中深力公司）股东会决议，于2015年4月1日起两公司进行吸收合并，因中深力公司成立已九年，为便于未来业务发展需要，中深力公司存续，智兴公司注销。双方已于2015年4月11日登报公告（附报纸公告……
作者：智兴 | 发布时间：2015-05-04 | 标签： nbsp 公司 合并 帐号 变更 深圳市 函告 所有 社保 签订
市场研究公司Gartner驻台北分析师王菊梅认为自动化是鸿海不能忽略的趋势。她说，在某些生产过程，鸿海必须使用机器人取代工人。鸿海的主要客户苹果公司正计划往这个方向发展，所以鸿海必须作出安排，以满足客户需求。在未来10到20年，企业不可能只使用人类劳动力。……
作者：智兴 | 发布时间：2015-03-12 | 标签： 富士康 工人 中国 机器人 郭台铭 劳动力 取代 台北 公司 上涨
用人单位在租用当地土地的合同到期终止时，将当地村民解雇，员工遇到这种情况怎么维权？村委会推荐村民到包装公司应聘，但是村民到包装公司工作是经过考试合格才被聘用的，后来又一直在那里上班，并按月得到工资，劳动关系如何认定？以下就有法律快车编辑为你详细解答。……
作者：智兴 | 发布时间：2015-03-11 | 标签：
作为房地产行业知名职业经理人，毛大庆正式告别了他的“万科时代”。
作者：智兴 | 发布时间：2015-03-10 | 标签： 万科 大庆 北京 公司 总经理 总裁 本部 执行官 根据 集团
截止到2014年12月31日，某数据库共收录创始人或创始团队成员来自阿里巴巴的创业公司159家，其中2014年创办的公司36家。
作者：智兴 | 发布时间：2015-03-10 | 标签：
场子明明足够大，但对百老汇这帮人来说，还是有点施展不开。
作者：智兴 | 发布时间：2015-03-10 | 标签：
涉案的富士康工厂位于深圳，员工总数大约23万人，2007年起成为苹果iPhone的主要生产基地。南华早报消息称，苹果公司称目前正在调查此事。苹果公司表示，“十分重视”患病员工疑与富士康工厂有毒物质有关的这一指控，目前正在调查此事。……
作者：智兴 | 发布时间：2014-09-28 | 标签：
此次排名对候选的300家公司进行了评估，包括产品和服务的地位、长期投资价值、公司资产的合理利用、创新能力、管理质量、吸引和保留人才的能力等9个方面。此外，1,037位公司高管接受了《财富》中文版的问卷调查并回答了全部问题。……
作者：智兴 | 发布时间：2014-09-28 | 标签：
其实，公司发展到一定规模，都会遇到“大公司病”这样的问题，此前华为通过内部推广热销书记《狼图腾》来倡导“狼性文化”，而百度在员工即将超过1万人的时候，也提出百度要“去小资”，要狼性。……
作者：智兴 | 发布时间：2014-09-28 | 标签：