该公司在庭审中答辩称:周某已休了带薪年休假,未休的部分已分解到月工资中一起发放了。另外,周某现在要求支付2012年以前未休的带薪年休假工资已过了时效。
作者:智兴 | 发布时间:2013-07-30 | 标签: 年休假 职工带薪 仲裁委审理